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以“企業(yè)家進(jìn)修+高管團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)+員工培訓(xùn)+咨詢服務(wù)”開創(chuàng)企業(yè)學(xué)習(xí)與員工培訓(xùn)的新模式。
從企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略出發(fā)，統(tǒng)籌整體營(yíng)銷部署，挖掘增值服務(wù)的差異化價(jià)值，建立全新協(xié)作型客戶關(guān)系。
幫助職業(yè)經(jīng)理人突破管理瓶頸為核心，以全面、實(shí)用為原則，提高職業(yè)經(jīng)理人的職業(yè)化、市場(chǎng)化、專業(yè)化水平
著眼于人力資本的發(fā)展，深入解析現(xiàn)代人才管理和人力資本開發(fā)所需的新功能，轉(zhuǎn)化為可應(yīng)用的方法技巧。
華科聚智高級(jí)管理人才研修班課程《變革領(lǐng)導(dǎo)力——數(shù)字化時(shí)代組織變革與管理創(chuàng)新方法》在華中科技大學(xué)開課。本次課程特邀國(guó)內(nèi)知名管理實(shí)戰(zhàn)專家、數(shù)字化轉(zhuǎn)型與組織變革領(lǐng)域權(quán)威導(dǎo)師尚老師擔(dān)任主講，與學(xué)員們共同探索數(shù)字化浪潮下的領(lǐng)導(dǎo)力重塑與組織創(chuàng)新路徑。【查看詳情】
江岷欽
傅佩榮
謝慶奎
林毅夫
王梓恒
賴偉民
喬志杰
杜葵
使命型組織助力家族傳承如何將家族的名字變成國(guó)際知名品牌并世代傳承？第一點(diǎn)也是至關(guān)重要的一點(diǎn)——教育。了解大千世界的多元文化和全球人類面臨的共同挑戰(zhàn)——全面發(fā)展的國(guó)際化人才對(duì)于家族傳承非常重要
武漢安立方科技有限公司總經(jīng)理
湖北麥道夫投資發(fā)展有限公司總經(jīng)理
西伯瑞制動(dòng)器（天津）有限公司副總經(jīng)理
湖北盛隆建設(shè)集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理
盛隆電氣集團(tuán)有限公司總經(jīng)理
江南美裝飾有限公司董事長(zhǎng)
中勤萬(wàn)信會(huì)計(jì)師事務(wù)所副總經(jīng)理
武漢恩立本模型有限公司總經(jīng)理
武漢厚健投資有限公司副總經(jīng)理
湖北全洲集團(tuán)全洲商務(wù)酒店執(zhí)行總經(jīng)理
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